2月底，有传言称美国联邦政府计划在洛杉矶县进行大规模移民执法行动。

杰弗·曼格尔斯·巴特勒和米切尔律师事务所的律师特拉维斯·杰莫特斯的电话响个不停。杰莫特斯表示，他接到了大约十几个酒店总经理打来的电话，他们都很紧张，报告说有异常多的员工没有来上班。杰弗·曼格尔斯·巴特勒和米切尔律师事务所是一家代表南加州数百家酒店的律师事务所。

“缺勤率比你通常预期的要高，”杰莫特斯说。“我们有些人很害怕。这很不幸。”

尽管大规模执法行动并未到来，但许多酒店工作人员和企业仍然担心其可能造成的混乱。

酒店和旅游业是洛杉矶经济的主要贡献者，雇用了超过540,000名员工，包括客房清洁工、洗碗工、餐厅服务员和行李员等。根据洛杉矶旅游与会议委员会的数据，该行业每年为加州带来超过250亿美元的收入。

酒店经营者一直在制定应急计划、咨询律师、筹划网络研讨会，并培训经理应对移民局找上门来的情况。

为了应对预计将会增加的I-9表格审计数量（用于核实雇员是否有资格在美国工作），一些雇主一直在进行内部检查或聘请公司进行模拟审计，以确保他们的文件齐全。

彼得森国际经济研究所经济学家迈克尔·克莱门斯说，包括酒店和餐馆在内的酒店业大约有10%的从业人员是非法移民。

他说，移民工人发挥着至关重要的作用；他们是“关键因素”，如果没有他们，该行业的其他工作岗位将不复存在。

“我们有确凿的证据表明，大规模驱逐将对经济和美国劳动力市场造成普遍破坏——尤其是餐饮业将受到严重打击，”克莱门斯说。“他们的劳动力是生产的关键要素，正是这种生产创造了该行业的其他就业机会。我希望每个人都能理解这一点。”

克莱门斯表示，尽管企业尚未受到联邦政府威胁的在工作场所发动突袭，但很明显特朗普政府正在为执法行动投入大量资源。

克莱门斯表示：“任何人宣称（特朗普政府的）意图不可行或只是虚张声势，都是在自欺欺人。”

为连锁餐厅提供咨询的移民和就业律师雅各布·蒙蒂表示，一些酒店员工太害怕了，不敢上班。

蒙蒂说：“这种歇斯底里的心理比实际发生的情况更糟糕。”

1月底，工会Unite Here Local 11发出了一封得到数千名酒店工人支持的信，敦促酒店老板为移民工人、寻求庇护者和奥巴马时代童年入境暂缓遣返计划 (DACA) 的受益者提供额外保护。

现行工会合同包括禁止雇主使用E-Verify的条款，这是一项长期存在的基于计算机的联邦程序，可让雇主轻松发现和拒绝寻找工作的非法移民。

“工人们承诺在这个艰难时期要为移民家庭挺身而出，”Unite Here Local 11联合主席艾达·布里塞尼奥说。“我们需要告诉雇主，他们必须坚强起来，保护那些他们一直依赖来赚取利润的人。”

东北洛杉矶酒店业主协会会长雷·帕特尔表示，工作场所对移民进行突击检查的威胁一直是酒店经营者担心的问题，他们担心这可能会扰乱员工和顾客的秩序。

“令人担心的是，数十名身穿ICE夹克的人进入酒店，会吓坏客人和工作人员，”帕特尔在提到移民和海关执法局特工时说道。“我们不希望发生这种情况。”

57岁的迪娜·帕雷德斯是西亚当斯一家精品酒店阿尔萨斯酒店的管家，她说，尽管她和丈夫拥有正式的移民身份，但他们还是不敢出门。帕雷德斯说，他们现在要么在工作，要么在家，很少去其他地方。

帕雷德斯说：“以前我们觉得出去很安全，但现在不一样了。”

两人都是来自萨尔瓦多的移民，拥有临时保护身份。根据该身份，如果一个人来自因暴力、自然灾害或其他不安全条件而被视为过于危险而无法返回的国家，则可以留在美国并获得工作许可。

美国境内约有23万萨尔瓦多人拥有这一身份，这是拜登政府在特朗普上任前18个月延长的。但特朗普政府现已两次撤销拜登政府延长的临时保护身份，第一次是委内瑞拉人，第二次是海地人。最近几天，特朗普表示，他正在考虑是否取消约24万逃离乌克兰与俄罗斯冲突的乌克兰人的身份。

帕雷德斯担心萨尔瓦多人可能会成为下一个。

“我感觉时钟停了下来，”帕雷德斯说。“这不仅对我，对很多移民来说都是如此。”

28岁的艾迈纽·卡布雷拉已在威斯汀博纳旺蒂尔酒店担任行李员约七年，并且是DACA计划的受益人。他说他一直在关注社交媒体上有关ICE行踪的报道。他说，错误信息和虚假报道猖獗。

“人们现在很害怕，”卡布雷拉说。

作为工会的组织者，卡布雷拉一直在与同事们讨论他们的现状和担忧。他最近与一名女性进行了交谈，她的工作许可还剩下大约100天，她不知道之后该怎么办。

“许多人都处于困境之中。我为他们感到难过，”他说。

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