H-1B签证费太贵!引发美国公司离岸外包谈判和招聘动荡
特朗普政府对H-1B工人征收高额的新签证费,促使硅谷及其他地区的公司高层就将更多工作岗位转移到海外的可能性展开讨论——而这正是该政策想要阻止的结果。
美国总统唐纳德·特朗普上周五宣布改变签证计划,该计划长期以来一直是科技公司的招聘途径,并鼓励国际学生在美国攻读研究生课程。
虽然10万美元的征税仅适用于新申请人,而不是最初宣布的现有申请人,但根据路透社对创始人、风险资本家和与科技公司合作的移民律师的采访,围绕该政策的推出和高昂的成本的混乱已经导致公司暂停招聘、预算和劳动力计划。
“我和一些企业客户谈过几次……他们说这项新费用在美国根本行不通,我们是时候开始寻找其他国家来吸纳高技能人才了,”科罗拉多州律师事务所Holland & Hart的移民律师克里斯·托马斯说。“这些大公司,其中一些是家喻户晓的,甚至是财富100强企业,他们说,我们根本无法继续下去。”
皮尤研究中心的数据显示,2024年约有14.1万份新的H-1B签证申请获得批准。尽管国会将每年新增签证配额限制在6.5万份,但由于大学和其他一些类别的申请不受该上限限制,因此总批准数量会更高。皮尤研究中心的数据显示,计算机相关工作占新增签证批准数量的大多数。
在新的签证费影响招聘之前,许多公司已经在考虑在印度扩张业务。路透社周二独家报道称,埃森哲已计划在印度南部的安得拉邦设立新园区,并计划最终在该国新增约1.2万个就业岗位,该公司在该地区拥有最大的员工队伍。
特朗普政府和H-1B项目的批评者表示,该项目被用来压低工资,限制其发展反而为美国科技工作者创造了更多就业机会。特朗普上周五的声明还表示,H-1B签证项目也使大学毕业生寻找IT工作变得更加困难。
此前,雇主只需支付几千美元即可获得该签证。但专家和高管告诉路透社,新的10万美元签证费用将颠覆这一格局,使印度等国家(这些国家的工资水平较低,大型科技公司现在建立的是创新中心而不是后台办公室)的人才招聘更具吸引力。
“我们可能不得不减少可以雇佣的H-1B签证员工数量,”热门人工智能会议代理初创公司Otter.ai的联合创始人兼首席执行官Sam Liang表示。“一些公司可能不得不将部分员工外包——比如在印度或其他国家招聘,只是为了解决H-1B签证问题。”
尽管保守派长期以来一直对特朗普广泛的移民打击举措表示赞赏,但H-1B计划也得到了一些自由派的支持。
Netflix联合创始人、知名民主党捐助者里德·哈斯廷斯表示,他关注H-1B已有三十年,他在X上表示,新的费用将消除抽签的需要,而是更有把握地为“非常高价值的工作”保留签证。
但风险投资公司Menlo Ventures的合伙人迪迪·达斯表示,“像这样的一刀切裁决很少对移民有利”,而且会对初创企业产生不成比例的影响。该公司曾投资过人工智能公司Anthropic等初创企业。
与薪酬方案为现金和股票组合的大型科技公司不同,初创公司的薪酬方案通常倾向于股权,因为它们需要现金来发展业务。
“对于大公司来说,成本并不大。对于员工人数少于25人的小型企业来说,成本就高得多了,”达斯说道。“大型科技公司的CEO们已经预料到了这一点,并且会为此付出代价。对他们来说,小型竞争对手更少甚至是一种优势。而规模较小的初创公司则遭受的损失最大。”
分析人士表示,这项政策还可能意味着那些通常会创办新公司的优秀移民数量会减少。
根据弗吉尼亚州无党派智库美国国家政策基金会2022年的一份报告,超过一半估值10亿美元或以上的美国初创企业至少有一位移民创始人。
几位律师表示,他们所代表的初创公司寄希望于通过诉讼来证明政府征收的费用超出了国会的预期,并押注法院会在成本严重影响招聘之前削弱该规则。
如果不是这样,“我们将看到全球最聪明的人才撤离”,硅谷风险投资公司Red Glass Ventures的创始人比拉尔·祖贝里表示,他凭借H-1B签证在美国开始了他的职业生涯。
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